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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问
人气： 352
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：崔连斌
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,绩效管理 绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问 课程前言80%的企业管理问题，仅靠培训难以解决。绩效改进技术为企业个人、团队绩效提升…
绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问
人气： 945
课程评分:
开课时间：2012-06-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：崔连斌
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,绩效管理,转变,培训经理 绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问 课程前言80%的企业管理问题，仅靠培训难以解决。绩效改进技术为企业个人、团队绩效提升…
绩效改进技术-从培训经理到绩效顾问
人气： 1514
课程评分:
开课时间：2012-08-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：崔连斌
课程分类：人力资源
关键字：绩效,管理,培训 绩效改进技术-从培训经理到绩效顾问 【第一天上午】一、引论 1、如何满足各种组织需求(包括培训) 2、组织内绩效的传导过…
绩效改进技术-从培训经理到绩效顾问
人气： 684
课程评分:
开课时间：2012-08-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：崔连斌
课程分类：人力资源
关键字：绩效,管理,培训 绩效改进技术-从培训经理到绩效顾问 【第一天上午】一、引论 1、如何满足各种组织需求(包括培训) 2、组织内绩效的传导过…
基于战略的胜任力模型构建与应用
人气： 970
课程评分:
开课时间：2015-11-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源
关键字：胜任力模型 基于战略的胜任力模型构建与应用 第一部分：以高绩效完成任务为导向的胜任力模型构建一、组织持续高绩效的三力模型二、胜任力-…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 297
课程评分:
开课时间：2016-05-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：湖南 湖南
授课讲师：宋劝其
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效,绩效管理 目标管理与绩效考核的关键技巧 】模块一、绩效及绩效管理：帮你正确认识绩效及绩效管理，树立正确的理念1. 绩效管理是帮助你…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 354
课程评分:
开课时间：2016-07-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 广东
授课讲师：宋劝其
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效,绩效管理 目标管理与绩效考核的关键技巧 】模块一、绩效及绩效管理：帮你正确认识绩效及绩效管理，树立正确的理念1. 绩效管理是帮助你…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 384
课程评分:
开课时间：2016-08-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 广东
授课讲师：宋劝其
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效,绩效管理 目标管理与绩效考核的关键技巧 】模块一、绩效及绩效管理：帮你正确认识绩效及绩效管理，树立正确的理念1. 绩效管理是帮助你…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 225
课程评分:
开课时间：2016-04-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：待定 辽宁
授课讲师：宋劝其
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效,绩效管理 目标管理与绩效考核的关键技巧 】模块一、绩效及绩效管理：帮你正确认识绩效及绩效管理，树立正确的理念1. 绩效管理是帮助你…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 360
课程评分:
开课时间：2016-07-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：宋劝其
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效,绩效管理 目标管理与绩效考核的关键技巧 】模块一、绩效及绩效管理：帮你正确认识绩效及绩效管理，树立正确的理念1. 绩效管理是帮助你…
基于平衡计分卡的战略绩效管理
人气： 1096
课程评分:
开课时间：2016-09-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡,绩效管理,绩效,员工 基于平衡计分卡的战略绩效管理 收益学会在企业内推行战略共享、目标共担的绩效文化，在顺应人性的基础上，提升员工士气学会将公…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 940
课程评分:
开课时间：2017-03-18 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥5800元
开课地点：江西 南昌市
授课讲师：张远坤
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效管理,kpi 目标管理与绩效考核的关键技巧 第一部分：目标管理和绩效管理的意义与作用1、目标、年度目标和目标管理 2、绩效管理对企业、…
基于平衡计分卡的战略绩效管理
人气： 789
课程评分:
开课时间：2017-11-02 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：邵女士
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡,绩效管理,沟通,上市 基于平衡计分卡的战略绩效管理 第一模块：从愿景到战略√ 公司的愿景和战略目标√ 对公司的战略进行定位(四种战略解读)√ …
基于平衡计分卡的战略绩效管理
人气： 493
课程评分:
开课时间：2017-04-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：邵女士
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡,绩效管理,沟通,上市 基于平衡计分卡的战略绩效管理 第一模块：从愿景到战略√ 公司的愿景和战略目标√ 对公司的战略进行定位(四种战略解读)√ …
基于平衡计分卡的战略绩效管理
人气： 360
课程评分:
开课时间：2017-04-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：邵女士
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡,绩效管理,沟通,上市 基于平衡计分卡的战略绩效管理 第一模块：从愿景到战略√ 公司的愿景和战略目标√ 对公司的战略进行定位(四种战略解读)√ …
基于平衡计分卡的战略绩效管理
人气： 297
课程评分:
开课时间：2017-07-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：邵女士
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡,绩效管理,沟通,上市 基于平衡计分卡的战略绩效管理 第一模块：从愿景到战略√ 公司的愿景和战略目标√ 对公司的战略进行定位(四种战略解读)√ …
基于平衡计分卡的战略绩效管理
人气： 564
课程评分:
开课时间：2017-07-04 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：邵女士
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡,绩效管理,沟通,上市 基于平衡计分卡的战略绩效管理 第一模块：从愿景到战略√ 公司的愿景和战略目标√ 对公司的战略进行定位(四种战略解读)√ …
绩效与激励：价值创造、价值评价、价值分配
人气： 456
课程评分:
开课时间：2017-03-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：沈宗军
课程分类：人力资源
关键字：绩效,员工绩效管理,绩效管理 绩效与激励：价值创造、价值评价、价值分配 课程大纲一、以客户为中心的价值创造体系- 公司战略管理过程- 组织绩效管理过程…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 661
课程评分:
开课时间：2017-11-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：张远坤
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效管理,kpi 目标管理与绩效考核的关键技巧 第一部分：目标管理和绩效管理的意义与作用1、目标、年度目标和目标管理?2、绩效管理对企业、…
目标管理与绩效考核的关键技巧
人气： 375
课程评分:
开课时间：2017-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：江西 南昌市
授课讲师：张远坤
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效考核,绩效管理,kpi 目标管理与绩效考核的关键技巧 第一部分：目标管理和绩效管理的意义与作用1、目标、年度目标和目标管理?2、绩效管理对企业、…
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