你的位置： 首页 > 公开课首页 > 人力资源

培训机构

更多>>

培训师

更多>>

培训资料

更多>>

公开课

内训课
课程分类：
不限 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 人力资源 更多>>
战略管理 客户服务 财务管理 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
不限 招聘面试 员工关系管理 绩效管理 薪酬福利 非人人 人力资源管理综合
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
全员《绩效评鉴系统》应用与管理
人气： 1407
课程评分:
开课时间：2015-07-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 无锡市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效管理,绩效评估,kpi 全员《绩效评鉴系统》应用与管理 一、如何掌握学习好本课程的方法1.提供你本课程的关键知识2.让你从内容中知其所以然3.引…
绩效管理与PIP绩效改进计划
人气： 1351
课程评分:
开课时间：2015-12-03 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：洪桂彬
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,绩效,绩效考核,员工 绩效管理与PIP绩效改进计划 一、绩效管理与不符合录用条件、违纪、不胜任之间的区分低绩效与不符合录用条件的关系违纪行为能…
绩效管理与PIP绩效改进计划
人气： 1105
课程评分:
开课时间：2015-12-04 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：洪桂彬
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,绩效,绩效考核,员工 绩效管理与PIP绩效改进计划 一、绩效管理与不符合录用条件、违纪、不胜任之间的区分低绩效与不符合录用条件的关系违纪行为能…
新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违…
人气： 819
课程评分:
开课时间：2016-03-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟老师
课程分类：人力资源
关键字：劳动法,裁员,员工,绩效管理 有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧公开课 专题一：绩效管理与岗位调整专题二：劳动报酬、薪酬福利专题三：违纪违规
如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班
人气： 542
课程评分:
开课时间：2016-12-21 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：河南 郑州市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,员工,绩效管理,管理者 如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班 收费标准普通学员收费2800元/人(含学费、资料讲义、学习文具、培训期…
如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班
人气： 228
课程评分:
开课时间：2016-12-23 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江西 南昌市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,员工,绩效管理,管理者 如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班 收费标准普通学员收费2800元/人(含学费、资料讲义、学习文具、培训期…
如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班
人气： 323
课程评分:
开课时间：2017-01-06 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,员工,绩效管理,管理者 如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班 收费标准普通学员收费2800元/人(含学费、资料讲义、学习文具、培训期…
如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班
人气： 428
课程评分:
开课时间：2017-01-11 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：山东 济南市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,员工,绩效管理,管理者 如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班 收费标准普通学员收费2800元/人(含学费、资料讲义、学习文具、培训期…
如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班
人气： 503
课程评分:
开课时间：2017-01-11 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：黑龙江 哈尔滨市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,员工,绩效管理,管理者 如何破解年末绩效考核困局与关键人才激励高级培训班 收费标准普通学员收费2800元/人(含学费、资料讲义、学习文具、培训期…
2015年年末如何做好绩效考核与关键岗位人才激励…
人气： 792
课程评分:
开课时间：2017-01-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：山东 济南市
授课讲师：刘海宏
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效管理,绩效,绩效面谈 2015年年末如何做好绩效考核与关键岗位人才激励与发展培训班 第一部分：如何实施年度绩效考核实施一：正确认识年度绩效考核…
2015年年末如何做好绩效考核与关键岗位人才激励…
人气： 589
课程评分:
开课时间：2017-01-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：刘海宏
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效管理,绩效,绩效面谈 2015年年末如何做好绩效考核与关键岗位人才激励与发展培训班 第一部分：如何实施年度绩效考核实施一：正确认识年度绩效考核…
OKR—组织文化与目标管理的落地工具
人气： 402
课程评分:
开课时间：2017-01-09 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：沈岭
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效管理,绩效 4步骤3、利用OKR追求卓越管理过程中的注意事项四、OKR与绩效管理体系1、如何平衡追求绩效与中长期目标？2、绩效管理体
OKR—组织文化与目标管理的落地工具
人气： 511
课程评分:
开课时间：2017-02-17 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：沈岭
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效管理,绩效 4步骤3、利用OKR追求卓越管理过程中的注意事项四、OKR与绩效管理体系1、如何平衡追求绩效与中长期目标？2、绩效管理体
OKR—组织文化与目标管理的落地工具
人气： 346
课程评分:
开课时间：2017-03-07 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：沈岭
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效管理,绩效 4步骤3、利用OKR追求卓越管理过程中的注意事项四、OKR与绩效管理体系1、如何平衡追求绩效与中长期目标？2、绩效管理体
OKR—组织文化与目标管理的落地工具
人气： 368
课程评分:
开课时间：2017-04-19 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：沈岭
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效管理,绩效 4步骤3、利用OKR追求卓越管理过程中的注意事项四、OKR与绩效管理体系1、如何平衡追求绩效与中长期目标？2、绩效管理体
OKR—组织文化与目标管理的落地工具
人气： 344
课程评分:
开课时间：2017-04-19 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：沈岭
课程分类：人力资源
关键字：目标管理,绩效管理,绩效 4步骤3、利用OKR追求卓越管理过程中的注意事项四、OKR与绩效管理体系1、如何平衡追求绩效与中长期目标？2、绩效管理体
变革期战略性人力资源管理的运作实践
人气： 837
课程评分:
开课时间：2017-03-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：吴建国
课程分类：人力资源
关键字：战略性人力资源管理,沟通,上市,产品开发 变革期战略性人力资源管理的运作实践 课程大纲【第一天上午】一、大变革时代人力资源管理的变革方向1、以管理变革推动企业实现…
目标与绩效管理工具：向Google学习--OKR…
人气： 779
课程评分:
开课时间：2017-06-07 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：质量三包讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,总经理,人力资源经理,员工 目标与绩效管理工具：向Google学习--OKRs实战工作坊 第一讲：全面认识OKR管理 1.?什么是战略管理？战略管理…
研发人员的考核与激励
人气： 263
课程评分:
开课时间：2018-12-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 励方面存在的主要问题有哪些？■研发人员的考核与激励概述■研发绩效管理面临的主要问题■研发绩效管理流于形式、没有标准、秋后
研发人员的考核与激励
人气： 222
课程评分:
开课时间：2018-12-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 励方面存在的主要问题有哪些？■研发人员的考核与激励概述■研发绩效管理面临的主要问题■研发绩效管理流于形式、没有标准、秋后
首页 上一页 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 … 下一页 尾页
展开其他页码
公开课课程分类