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2月21日(东莞)“先进注塑生产的管理模式”高级…

人气： 1486

课程评分:

开课时间：2009-02-21 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥900元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字：管理模式,注塑生产参观先进注塑车间现场运作(演示图片) 8、减少注塑机位人手的措施 9、注塑行业新设备/新技术介绍

年度培训计划制定与培训管理实务2009年01月1…

人气： 968

课程评分:

开课时间：2009-01-15 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业培训如何支持企业战略的落实？公司的人力资源战略对企业培训的不同要求；企业培训战略的

企业行政工作统筹管理与职业秘书(助理)业务提升高…

人气： 923

课程评分:

开课时间：2009-01-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：与重大事项的决策、谋划企业的运营与发展……如今，一个行政管理人员是否称职不仅影响着公司各项事务的效率，还直接关系着企业战

新《社会保险法》对企业工伤、医疗、养老、失业、生…

人气： 845

课程评分:

开课时间：2009-01-10 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1600元

开课地点：云南昆明市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：事赔偿出现竞合怎么办?(3)工伤责任承担与工伤争议处理1.用人单位如何向第三人追偿？2.劳务派遣、承包租赁过程中发生工伤

成都《企业职工带薪年休假实施办法》应用与员工激励…

人气： 1468

课程评分:

开课时间：2009-01-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：四川成都市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,拓展/其它

关键字：业究竟如何趋利避害，依法管理？在《实施办法》实行的背景下，用人单位如何灵活利用带薪休假，实施对员工有效的工作激励，从而提

企业职工带薪年休假实施办法》应用与员工激励高级研…

人气： 947

课程评分:

开课时间：2009-01-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：四川成都市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：业究竟如何趋利避害，依法管理？在《实施办法》实行的背景下，用人单位如何灵活利用带薪休假，实施对员工有效的工作激励，从而提

企业职工带薪年休假实施办法》应用与员工激励高级研…

人气： 1162

课程评分:

开课时间：2009-01-06 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥980元

开课地点：辽宁大连市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：业究竟如何趋利避害，依法管理？在《实施办法》实行的背景下，用人单位如何灵活利用带薪休假，实施对员工有效的工作激励，从而提

2009年公开课计划

人气： 1559

课程评分:

开课时间：2009-01-01 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥580元

开课地点：浙江宁波市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,领导力,拓展/其它

关键字：管理6月27号现场管理之：企业成本突破生产管理6月27号行政人事管理实务企业管理7月18号赢在中层之二――管理能力训练员

如何成

人气： 1135

课程评分:

开课时间：2008-12-28 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥480元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：如何成周未免费公益

新《社会保险法》对企业工伤、医疗、养老、失业、生…

人气： 1558

课程评分:

开课时间：2008-12-27 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1600元

开课地点：广西南宁市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：《劳动争议调解仲裁法》出台，《社会保险法》草案也已提交全国人大常委会审议、即将实施。及时了解社会保险立法的趋势和规定，

成功应聘

人气： 1454

课程评分:

开课时间：2008-12-27 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1200元

开课地点：四川成都市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：成功应聘 HR眼中的人才标准通过招聘简章写简历HR面试官核心面试大法“STAR”法揭密如何面对面试的的提问角色演练、分析…

新《社会保险法》对企业工伤、医疗、养老、失业、生…

人气： 1211

课程评分:

开课时间：2008-12-27 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1600元

开课地点：广西南宁市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：事赔偿出现竞合怎么办?(3)工伤责任承担与工伤争议处理1.用人单位如何向第三人追偿？2.劳务派遣、承包租赁过程中发生工伤

劳动合同、员工手册及规章制度操作

人气： 1254

课程评分:

开课时间：2008-12-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同、员工手册及规章制度操作一、如何理解当前的劳动关系？二、劳动合同、员工手册及规章制度的关键条款三、劳动合同…

新《劳动合同法实施条例》专题讲座

人气： 2447

课程评分:

开课时间：2008-12-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字： 9月18日国务院总理温家宝签署第535号国务院令，公布《中华人民共和国劳动合同法实施条例》。旨在贯彻实施《中华人民共和国

关于举办《劳动合同法实施条例》

人气： 797

课程评分:

开课时间：2008-12-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1600元

开课地点：海南海口市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：关于举办《劳动合同法实施条例》关于举办《劳动合同法实施条例》

《营销人员任职资格标准与测评》

人气： 2175

课程评分:

开课时间：2008-12-26 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,销售管理

关键字：《营销人员任职资格标准与测评》课程大纲一、营销职位的角色分析与职位族设计1、营销职位的分类2、营销职位的职位族设计3、…

企业职工带薪年休假实施办法》应用与员工激励高级研…

人气： 1049

课程评分:

开课时间：2008-12-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：业究竟如何趋利避害，依法管理？在《实施办法》实行的背景下，用人单位如何灵活利用带薪休假，实施对员工有效的工作激励，从而提

考勤与休息休假管理中的法律风险与应对思路

人气： 2269

课程评分:

开课时间：2008-12-26 08:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：处理？ (十六)特殊工时员工的年休假如何管理？ (十七)特殊人员的年休假如何管理(如实习生、待岗人员、内退人员、退休返聘

企业《劳动合同法实施条例》操作要诀与技巧

人气： 1167

课程评分:

开课时间：2008-12-25 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：训的培训费界定、员工违约行为及违约金的界定等新规定。非员工个人原因在多个单位流动时，其工作年限和解除合同补偿金应怎样处理

关于举办《劳动合同法实施条例》

人气： 852

课程评分:

开课时间：2008-12-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1600元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：关于举办《劳动合同法实施条例》关于举办《劳动合同法实施条例》

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