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动合同管理疑难问题处理及企业多元用工和劳务派遣

人气： 940

课程评分:

开课时间：2010-05-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：四川成都市

授课讲师：专家

课程分类：人力资源

关键字：劳务派遣,劳动合同,员工管理,绩效考核,补偿金员工关系与劳动合同管理疑难问题处理及企业多元用工和劳务派遣一、培训内容：(一)劳动合同管理难点与处理实务： 1、聘用…

房地产薪酬体系设计与薪酬管理技巧

人气： 1332

课程评分:

开课时间：2010-05-22 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2680元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：徐老师

课程分类：人力资源

关键字：薪酬管理,薪酬管理培训 5工作分析在各项人力资源管理活动中的作用☆ 案例：某汽车组装企业工作分析推行纪实二、岗位工作分析是什么(概述及内容)2．

企业人力资源专员培训班

人气： 1668

课程评分:

开课时间：2010-05-21 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1580元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：张老师

课程分类：人力资源

关键字：人力资源培训课程,人力资源培训班,企业人力资源管理企业人力资源专员培训班单元名称内容与重点一、人力资源专员的角色认知1、HR管理的意义2、人力资源专员的角色3、人力资源…

高绩效团队选才技巧

人气： 1252

课程评分:

开课时间：2010-05-21 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥880元

开课地点：江苏无锡市

授课讲师：徐先生

课程分类：人力资源

关键字：高绩效团队,技巧土地、资金、人」等三大要素，其中尤以「人」特别重要，因为人是企业经营活动的根本，企业成功的关键就是重视员工，企业资源有限

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 753

课程评分:

开课时间：2010-05-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源管理制度新法下的人力资源管理制度设计与风险规避第一部分、企业应对策略一、新法下人力资源工作的新思路(一)劳动合同的订立1、签订…

招聘面试、绩效管理与薪酬设计高级培训班

人气： 1491

课程评分:

开课时间：2010-05-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1600元

开课地点：广西南宁市

授课讲师：罗双平等

课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：人力资源,绩效薪酬,岗位分析,员工关系管理,招聘面试技巧级培训班培训内容第一部分：员工招聘1．实施《劳动合同法》，企业人才招聘策略2．人才招聘基本依据的科学确定3．人才招聘测

新法下的招聘与面试甄选技巧

人气： 697

课程评分:

开课时间：2010-05-15 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：周老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘,面试,管理,招聘面试技巧培训方式：案例分享、实务分析、互动讨论、培训游戏等培训对象：企业总经理、副总、人力资源总监、人力资源经理/主管、招聘人员

培训和发展管理专家胜任力特训营

人气： 1363

课程评分:

开课时间：2010-05-15 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2600元

开课地点：广东广州市

授课讲师：陈建志

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,培训课程,培训与发展培训和发展管理专家胜任力特训营模块一、目标导向型培训体系和培训制度的建立实务―案例研讨：支持么托罗拉经营策略的培训发展…

新法下的招聘与面试甄选技巧

人气： 922

课程评分:

开课时间：2010-05-15 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：周老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘,面试,管理,招聘面试技巧培训方式：案例分享、实务分析、互动讨论、培训游戏等培训对象：企业总经理、副总、人力资源总监、人力资源经理/主管、招聘人员

动合同管理疑难问题处理及企业多元用工和劳务派遣

人气： 1340

课程评分:

开课时间：2010-05-13 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：专家

课程分类：人力资源

关键字：劳务派遣,劳动合同,员工管理,绩效考核,补偿金员工关系与劳动合同管理疑难问题处理及企业多元用工和劳务派遣一、培训内容：(一)劳动合同管理难点与处理实务： 1、聘用…

《劳动争议调解仲裁法》解读及劳动争议处理技巧

人气： 1547

课程评分:

开课时间：2010-05-08 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：胡老师

课程分类：人力资源

关键字：人力资源制度存在哪些重大区别？该法关于劳动争议解决模式的重大调整，对企业人力资源管理和劳动争议处理会带来哪些影响？为使企业人力

新法下的招聘与面试甄选技巧

人气： 866

课程评分:

开课时间：2010-04-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：周老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘,面试,管理,招聘面试技巧培训方式：案例分享、实务分析、互动讨论、培训游戏等培训对象：企业总经理、副总、人力资源总监、人力资源经理/主管、招聘人员

企业人力资源管理疑难问题处理

人气： 1382

课程评分:

开课时间：2010-04-23 09:00 已结束

课程时长：72小时

课程价格：￥1680元

开课地点：四川成都市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同争议,劳动合同法,员工手册设计,规章制度设计企业人力资源管理疑难问题处理一、培训内容：(一)劳动合同管理难点与处理实务 1、聘用信的内容与劳动合同不一致，以哪个为…

基于企业战略的人力资源规划与胜任力模型的建立和应…

人气： 1907

课程评分:

开课时间：2010-04-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3000元

开课地点：北京北京市

授课讲师：高伟

课程分类：人力资源

关键字：人力资源规划,胜任力模型基于企业战略的人力资源规划与胜任力模型的建立和应用中国人力资源实战管理培训课程课程一《基于企业战略的人力资源规划》 …

2010年度企业员工管理与劳动合同争议操作技巧系…

人气： 1810

课程评分:

开课时间：2010-04-23 00:00 已结束

课程时长：72小时

课程价格：￥1680元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同争议,劳动合同法,员工手册设计,规章制度设计 2010年度企业员工管理与劳动合同争议操作技巧系列培训一、培训内容第一部分招聘录用员工风险防范与劳动合同签订技巧(…

DISC行为特征分析(PPA)认证课程

人气： 2591

课程评分:

开课时间：2010-04-13 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥7300元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养,拓展/其它

关键字：DISC,测评,人力资源,招聘选拔 DISC行为特征分析(PPA)认证课程第一天：第一部分：理论背景介绍心理学测试…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 719

课程评分:

开课时间：2010-03-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源管理制度新法下的人力资源管理制度设计与风险规避第一部分、企业应对策略一、新法下人力资源工作的新思路(一)劳动合同的订立1、签订…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 579

课程评分:

开课时间：2010-03-20 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源管理制度大纲curriculum introduction第一部分、企业应对策略一、新法下人力资源工作的新思路(一)劳动合同的订

三级人力资源师培训考证

人气： 2232

课程评分:

开课时间：2010-03-14 09:00 已结束

课程时长：72小时

课程价格：￥1080元

开课地点：湖北武汉市

授课讲师：林佑任

课程分类：人力资源

关键字：武汉人力资源师,人力资源师,人力资源培训,2010年5月武汉人力资源师培训绩，单科成绩一年之内有效。二、适合锐意进取的职场人士 1、各企事业单位人力资源部(人事、劳动、行政部、研发部)总监/经理

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 746

课程评分:

开课时间：2010-03-13 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源管理制度新法下的人力资源管理制度设计与风险规避第一部分、企业应对策略一、新法下人力资源工作的新思路(一)劳动合同的订立1、签订…

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