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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市:
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
开课时间:2009-12-04 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1480元
开课地点:河南 郑州市
授课讲师:罗双平
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:人力资源,薪酬管理师,绩效薪酬,岗位分析培训,人力资源培训班成本的预算 3.规划成本预测报告 4.案例:某规划成本预测报告样本 第三部分:关键岗位(一
开课时间:2009-11-27 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:苏老师
课程分类:人力资源
关键字:制度,劳动关系,人力资源,劳动合同 规章制度和员工手册的制订技巧及相关法律风险防范 一、规章制度概述(一)规章制度的概念及法律地位;(二)内涵性…
开课时间:2009-11-27 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥4000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:董保华
课程分类:
关键字:劳动合同法 《劳动合同法》系列专题研讨课程(下) 第一天上午薪酬的法律风险与操作实务 1.薪酬结构设计中对劳动法律…
开课时间:2009-11-15 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:车老师
课程分类:人力资源
关键字:处理技巧,劳动争议 制度存在哪些重大区别?该法关于劳动争议解决模式的重大调整,对和劳动争议处会带来哪些影响? 为使
人气: 2575
课程评分:
开课时间:2009-11-13 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2400元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:周凌峰
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,人力资源规划 才战略与规划 单元一、发展与才战略 1从刘备、汉武帝说起…… 2老板的困惑和“心中的痛” 3…
人气: 862
课程评分:
开课时间:2009-11-04 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:娄老师
课程分类:战略管理
关键字:岗位分析,绩效考核与薪酬设计,绩效考核培训,岗位分析绩效考核与薪酬设计 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 背景 很多都经历或正在经历这样的现象:优秀员工不顾我们的挽留,翩然而去;潜
人气: 1057
课程评分:
开课时间:2009-10-31 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈洪浪
课程分类:人力资源
关键字:任职资格,人才梯队,人才培养 基于任职格的才培养体系 【课程大纲】一、才培养过程中面临的主要问题 效果不佳 标准不明,缺乏针对性 重视和投…
人气: 1700
课程评分:
开课时间:2009-10-24 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:陈洪浪
课程分类:人力资源,领导力
关键字:任职资格,人才梯队,人才培养 基于任职格的才培养体系 【课程大纲】一、才培养过程中面临的主要问题 效果不佳 标准不明,缺乏针对性 重视和投…
人气: 713
课程评分:
开课时间:2009-10-21 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:娄老师
课程分类:质量管理
关键字:岗位分析,绩效考核与薪酬设计,绩效考核培训,岗位分析绩效考核与薪酬设计 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 背景 很多都经历或正在经历这样的现象:优秀员工不顾我们的挽留,翩然而去;潜
开课时间:2009-10-18 09:00 已结束
课程时长:160小时
课程价格:¥17000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:沈志义
课程分类:人力资源
关键字:人力资源》高级研修班 组织行为学战略基于胜任能执行与绩效薪酬福利体系建设与
开课时间:2009-10-18 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:车老师
课程分类:人力资源
关键字:处理技巧,劳动争议 制度存在哪些重大区别?该法关于劳动争议解决模式的重大调整,对和劳动争议处会带来哪些影响? 为使
人气: 1129
课程评分:
开课时间:2009-10-18 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1280元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:彭荣模
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,非人力资源经理的人力资源管理模式 第七讲 推拉并举 创造佳绩(一) 1.分解目标 2.分解KPA的方法 3.选择考核指标的方法
人气: 1338
课程评分:
开课时间:2009-10-17 09:00 已结束
课程时长:48小时
课程价格:¥1460元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:贾老师
课程分类:人力资源
关键字:人力师培训,人力资源管理师,人力资源管理考试 基础》(1)劳动经济法 (2)劳动法 (3)现代(4)与组织行为 (5)开发与
人气: 1099
课程评分:
开课时间:2009-10-14 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:徐子远
课程分类:
关键字:培训需求分析,培训,需求,分析 各阶层员工能需求和培训重点培训部的作用培训部员的职位描述内部培训运作的四步骤2、现代培训体系培训的原则培
人气: 1040
课程评分:
开课时间:2009-09-29 09:00 已结束
课程时长:64小时
课程价格:¥2280元
开课地点:山东 青岛市
授课讲师:龙老师
课程分类:人力资源,职业素养
关键字:企业人力资源管理师 分析程序与方法,分析评价 五,国际招募 六,跨过 七,国际培训过程方法,员培训开
人气: 2186
课程评分:
开课时间:2009-09-25 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:周凌峰
课程分类:人力资源
关键字:人才战略,人力资源规划,人才战略与人力资源规划 才战略与规划 单元一、发展与才战略 1.从刘备、汉武帝说起…… 2.老板的困惑和“心中的痛” 3.…
开课时间:2009-09-20 09:00 已结束
课程时长:64小时
课程价格:¥1650元
开课地点:福建 泉州市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源,职业素养
关键字:人力资源管理师,职业资格,企业人力资源管理师》职格报考简章 一、主要培训内容:规划、招聘与配置、培训与开发、绩效、薪酬福利、…
人气: 3077
课程评分:
开课时间:2009-09-19 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:韩老师
课程分类:人力资源
关键字:excel,office,人力资源,管理 作簿的数据(普通方法、导入数据方法、SQL连接查询方法) 以的数据库数据制作数据透视表 与PPT的结合:在演示PPT
人气: 1051
课程评分:
开课时间:2009-09-18 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:周凌峰
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,人力资源规划 才战略与规划 单元一、发展与才战略1从刘备、汉武帝说起……2老板的困惑和“心中的痛”3为什么21世纪才…
人气: 1588
课程评分:
开课时间:2009-09-15 08:30 已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥1000元
开课地点:宁夏 银川市
授课讲师:丁子平
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,企业人力资源,企业人力资源管理,企业人力资源培训 银川师培训 ●培训认证宗旨 为规范提高从事员的职技能及素质,推动单位建立现代
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