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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
年终绩效考核管理高级研讨班
人气： 2457
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效考核管理 年终绩效考核管理高级研讨班 简介: 前言 您对您公司目前的绩效考核方法满意吗？您想掌握时下各大跨国公司及500强企业所…
绩效考核管理实务
人气： 1576
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理,人力资源
关键字：管理实务,绩效考核,绩效考核培训 绩效考核管理实务 绩效评估概述什么是绩效评估、为什么要绩效评估？绩效评估存在的问题传统绩效评估与现代绩效评估的区别绩效评…
动――基于平衡计分卡的业绩改进考核体系
人气： 2636
课程评分:
授课讲师： 封老师
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,平衡积分卡,业绩改进,平衡计分卡,考核 化战略为行动――基于平衡计分卡的业绩改进考核体系 课程大纲：第一单元：1、业绩管理的困惑2、业绩管理的目的是什么3、不搞…
打造高绩效员工团队
人气： 1520
课程评分:
授课讲师： 张军利
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：7小时
课程价格：￥20000元
课程分类：人力资源
关键字：高绩效,员工,团队,卓越绩效 打造高绩效员工团队 第一讲：高绩效与员工契合度第二讲：高绩效员工的11个核心价值观第二讲：营造高绩效员工团队的文化环境第…
总裁班课程-基于战略的绩效考核与高校执行力
人气： 1440
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：战略管理,总裁班
关键字：总裁班课程-基于战略的绩效考核与高校执行力 总裁班课程-基于战略的绩效考核与高校执行力 课程规划的说明绩效考核与管理是人力资源开发与管理体系的中枢和关键。绩效管理是…
21世纪绩效考核设计
人气： 3767
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效考核培训 21世纪绩效考核设计 课程内容 第一部分 “绩效管理”对“绩效考核”理念的升华Ø 人力资源如何在年初…
目标管理与绩效考核
人气： 2993
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,目标管理
关键字：绩效考核,目标管理 目标管理与绩效考核 一、目标管理与岗位责任制 1、管理工作从何入手 2、目标管理的基本过程与局限性 3、如何让目标与职责…
《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操…
人气： 5620
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：其它 其它地区
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：法律风险,绩效考核,薪酬福利,绩效考核培训 《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操作技巧》-(内训) 《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操作技…
绩效考核与员工激励
人气： 2615
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字：绩效考核,员工激励,员工激励培训,员工绩效管理 绩效考核与员工激励 第一部分 绩效考核第一章 绩效管理是人力资源管理的中心环节1. 绩效管理与组织运营、人力资源管理2.…
《如何成功做好绩效面谈与反馈》
人气： 2830
课程评分:
授课讲师： 朱彤
讲师所在地：重庆 重庆市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字：绩效管理,绩效面谈 《如何成功做好绩效面谈与反馈》 课程导入绩效面谈为什么难谈？一、绩效面谈为什么难谈？二、绩效面谈中的沟而不通三、不要将问…
目标管理绩效考核
人气： 1162
课程评分:
授课讲师： 胡浩
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：12小时
课程价格：￥18000元
课程分类：领导力
关键字：目标管理,绩效考核,绩效管理,企业经营 目标管理绩效考核 课程内容： 培训导入 开篇箴言1：没有目标比死还可怕 开篇箴言2：千万不要忘了真正的目标是什么 …
基于战略的绩效管理
人气： 1058
课程评分:
授课讲师： 杨再友
讲师所在地：山东 济南市
课程时长：8小时
课程价格：￥23800元
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,绩效考核,KPI 基于战略的绩效管理 一、绩效管理的目的1、绩效管理的现实状况2、确保做正确的事――绩效管理的目的二、绩效管理的基本概念和…
新法下绩效管理理论与实操实务
人气： 2077
课程评分:
授课讲师： 翟继满
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,平衡计分卡,关键绩效指标 新法下绩效管理理论与实操实务 单元一、绩效管理概述：什么是绩效，绩效考核与绩效管理?游戏互动：红珠子试验?绩效与绩效管理…
卓越绩效管理研习
人气： 1879
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源
关键字：卓越绩效管理研习 卓越绩效管理研习 台湾刘成熙老师-精品课程-卓越绩效管理研习主讲：台湾刘成熙老师课程目标：学习绩效管理系统介绍团队领导在…
绩效面谈技巧
人气： 1446
课程评分:
授课讲师： 高歌
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：￥42000元
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,绩效面谈,技巧 绩效面谈技巧 第一讲 绩效面谈为什么难谈 1.绩效面谈案例分析 …
绩效考核管理研讨沙龙
人气： 2990
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：职业素养
关键字：管理,绩效考核,绩效考核培训 绩效考核管理研讨沙龙 绩效考核管理研讨沙龙邀请函2004年9月24日深圳市・南方联合大酒店深圳市博明企业管理咨询有限公司…
绩效面谈研习
人气： 1675
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效,考核,绩效面谈,面谈 绩效面谈研习 序： 案例：风马牛不相及的的业绩清单 1、辨析会出现不同的业绩清单的原因 2、仅有计划和目标是否足够…
绩效保障计划的建立与管理―各级经理必备的核心技能
人气： 837
课程评分:
授课讲师： 洪老师
讲师所在地：待定 待定
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字：绩效保障,经理技能,绩效保障计划 绩效保障计划的建立与管理―各级经理必备的核心技能 1、经营、绩效、计划的关系 经营与绩效目标目标与项目、任务、活动的关系…
绩效保障计划的建立与管理―各级经理必备的核心技能
人气： 1120
课程评分:
授课讲师： 洪老师
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字：绩效保障,经理技能,绩效保障计划 绩效保障计划的建立与管理―各级经理必备的核心技能 1、经营、绩效、计划的关系 经营与绩效目标目标与项目、任务、活动的关系…
战略绩效管理实务
人气： 1095
课程评分:
授课讲师： 陈竹友
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：￥20000元
课程分类：战略管理,人力资源,绩效管理
关键字：战略管理,战略绩效,管理能力,领导力,团队建设 战略绩效管理实务 课程大纲：第一部分：目标与绩效管理新思维1、穷人最缺什么2、个人成功法则3、企业成长法则4、目标与现实…
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