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外国公务员薪酬管理制度最... 外国公务员薪酬管理制度最新发展(DOC 28页)

上传时间：2009/03/28

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所属分类：职业素养 资料关键词：公务员,薪酬管理
简介：外国公务员薪酬管理制度最新发展(DOC28页)
下载次数：8人气：185评论：3

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2009年国内八大城市销... 2009年国内八大城市销售人员薪酬标准

上传时间：2010/04/15

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所属分类：市场营销,人力资源,销售管理 资料关键词：销售人员,薪酬标准
简介：销售人员薪酬标准销售人员薪酬标准
下载次数：19人气：185评论：7

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白沙集团薪酬方案 白沙集团薪酬方案

上传时间：2010/05/06

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所属分类：财务管理 资料关键词：薪酬,财务
简介：将薪酬与任职资格水平和绩效密切结合，依据考核结果和任职资格水平的变化进行薪酬调整。
下载次数：17人气：185评论：8

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[下载]远卓-中远涂料经... [下载]远卓-中远涂料经营部薪酬、考评建议方案(0.85)

上传时间：2007/10/10

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所属分类：人力资源 资料关键词：涂料,薪酬
简介：分析各人群结构，可以发现，在中远工业公司时间长的员工较时间短的员工更倾向于认为关系融洽...
下载次数：23人气：184评论：3

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激活人力资源的薪酬设计 激活人力资源的薪酬设计

上传时间：2008/07/01

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所属分类：财务管理,人力资源,职业素养 资料关键词：人力资源,薪酬
简介：宏观的分析了我国目前人力资源的薪酬设计的大趋势，加倍努力，再加倍努力，你有没有获得高薪的可能性？
下载次数：64人气：184评论：6

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薪酬管理的技巧 薪酬管理的技巧

上传时间：2008/07/02

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：薪酬管理
简介：本课件为你详细介绍了薪酬管理的技巧以及薪酬管理的设计诀窍。激励惯性：弗洛姆激励力量＝目标价值×期望值。
下载次数：67人气：184评论：6

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华为薪酬 华为薪酬

上传时间：2013/02/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：华为
简介：华为薪酬
下载次数：1人气：184评论：0

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建立战略性的薪酬体系（D... 建立战略性的薪酬体系(DOC 2页)

上传时间：2009/03/27

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所属分类：战略管理 资料关键词：薪酬体系,战略性
简介：建立战略性的薪酬体系(DOC2页)
下载次数：8人气：183评论：5

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基于战略的薪酬体系设计 基于战略的薪酬体系设计

上传时间：2009/10/05

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所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬体系设计
简介：1、薪酬系统设计应如何与组织的战略目标、价值理念相一致？基于战略与竞争的需要对企业内部各类人员进行价值排序，并确定各自的价值。2、资本所有者与劳动者的关系不再是简单的雇佣关系，而是…
下载次数：57人气：183评论：5

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中国中旅（集团）公司绩效... 中国中旅(集团)公司绩效和薪酬管理诊断报告

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬管理,诊断报告,集团,公司绩效
简介：中国中旅(集团)公司绩效和薪酬管理诊断报告
下载次数：0人气：183评论：1

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精品DOC系列]薪酬管理... 精品DOC系列]薪酬管理执行规范

上传时间：2007/08/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬管理
简介：1.1总部、分部、卖场的薪酬标准与薪酬结构按照《五星电器职位序列与薪酬标准》执行。1.2新设分部的薪酬标准与薪酬结构由人力资源中心确定。1.3新开卖场的薪酬标准与薪酬结构由分部综管…
下载次数：22人气：182评论：3

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有效设计薪酬激励体系 有效设计薪酬激励体系

上传时间：2008/03/25

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：薪酬激励
简介：严格缜密的整套薪酬激励体系从宏观的角度来说，对一个企业的未来发展是至关重要的。本文生动形象得为我们介绍了怎样架构完整的薪酬激励体系。介绍了薪酬得基本形式以及薪酬主要取决于哪些方面等…
下载次数：52人气：181评论：5

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薪酬设计基础篇WILLE... 薪酬设计基础篇WILLEN

上传时间：2011/02/25

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所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬设计,职务分析,薪酬调研
简介：近日人力资源沙龙上分享的课程，也分享给大家共勉，让新晋人力资源经理对薪酬设计不再恐惧。
下载次数：19人气：181评论：13

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薪酬设计基础知识 薪酬设计基础知识

上传时间：2013/02/25

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所属分类：人力资源 资料关键词：设计,基础知识
简介：薪酬设计基础知识
下载次数：0人气：181评论：0

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薪酬战略与实践内容薪酬与... 薪酬战略与实践内容薪酬与薪酬战略

上传时间：2013/09/02

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所属分类：人力资源 资料关键词：战略,实践
简介：薪酬战略与实践内容薪酬与薪酬战略职位评估职位评估系统传统薪酬系统、基于绩效的薪酬系统、基于技能的薪酬系统如何建立薪酬系统奖励性计划什么是薪酬整体报酬Basepay基本工资Short…
下载次数：0人气：181评论：0

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薪酬管理学 薪酬管理学

上传时间：2007/07/17

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所属分类：财务管理,人力资源 资料关键词：薪酬管理,薪酬管理学
简介：第一章.薪酬导论第二章.分配原则第三章.薪酬工具第四章.薪酬工具的组合运用
下载次数：53人气：180评论：5

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明达集团薪酬与考核方案 明达集团薪酬与考核方案

上传时间：2008/04/10

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：考核方案,薪酬
简介：主要讲述了明达集团薪酬体系的构建和薪酬设计的原则与三个公平的实现。教你怎样利用好薪酬这个“利剑”管理好员工。通过薪酬激励促使员工提高业绩。
下载次数：61人气：180评论：7

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我为什么要走：论企业薪酬... 我为什么要走：论企业薪酬体系再造!

上传时间：2007/08/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业薪酬体系,薪酬体系
简介：们的工资水平已远远超过了同行的工资水平，他们为什么还要抱怨工资低，为什么还要辞职？在我进行薪酬制度改革调查这几个月的时间里，充分的接触了公司的各级领导和员工，终于在员工和老板的相互
下载次数：20人气：179评论：5

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河南某公司薪酬制度 河南某公司薪酬制度

上传时间：2007/09/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬制度
简介：基本生活需求，配合公司战略实施，建立并完善内部竞争机制，激发公司持续发展的内在动力，使公司薪资水平具有相对竞争优势，特制定本办法。。。
下载次数：25人气：179评论：5

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外国公务薪酬管理制度最新... 外国公务薪酬管理制度最新发展的研究分析顾问项目中期报告

上传时间：2008/07/02

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：薪酬管理
简介：公务员薪酬政策及制度检讨专责小组(「专责小组」)委聘普华永道咨询有限公司协助研究若干海外国家在公务员薪酬管理方面的最新发展，在顾及香港公务员薪酬制度的历史和发展下，寻找一些可供香港…
下载次数：27人气：179评论：7

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