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资源运营管理
人气:
1815
课程评分:
授课讲师: 陈云海
讲师所在地:待定 待定
课程时长:24小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
资源运营管理实务
招募并留住事业伙伴第一章:怎样找到事业伙伴1.招聘过程 2.
员
工
需求分析3.
工
作描述 4.人
员
规范5.任职资格 6.招聘
团队动能提升
人气:
702
课程评分:
授课讲师:
袁新华
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:2500小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
团队动能提升
的平等氛围2、发问(1)鼓励自我发现(2)漏斗式提问(3)让
员
工
发现更多可能性3、聆听(1)静脑 (2)重复 (
人力资源咨询
人气:
1234
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:720小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
政绩管理
,
薪酬管理
体系、制度体系) 2.岗位职务规划(包括岗位设置、人
员
编制) 3.人力分配规划(包括岗位说明书、
员
工
能力
非人力资源主管的人力资源管理
人气:
1349
课程评分:
授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
非人力资源经理的人力资源管理
非人力资源主管的人力资源管理 第一 人力资源管理,非人力资源经理的人力资源管理
领导力提升
人气:
4218
课程评分:
授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
,
领导力提升
涵的演绎 八.领导管理的基本原则 九.领导
工
作过程 领导要让
员
工
满意 优秀领导者的综合素质 领导方法和领导艺术体现领导力
年度经营目标与策略规划
人气:
1800
课程评分:
授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
年度
,
经营目标
,
策略规划
年度经营目标与策略规划 第一单元:年度目标经营的内涵训 练 内 容一.目标管理的含意与价值二.组织营运目标VS组织…
如何设计节税的薪金福利制度
人气:
1131
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:
财务管理
关键字:
财税
如何设计节税的薪金福利制度 培训提纲1、企业多发
员
工
不能多拿的原因分析a)打
工
皇帝的税务分析b)
工
资个税陷阱分析c)突击…
外籍个人所得税政策分析与纳税筹划
人气:
3811
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:
财务管理
关键字:
财税
分析与纳税筹划 培训提纲1、外籍人士纳税义务的判断方法1)人
员
身份2)居住时间3)
工
作时间4)境外兼职5)境内多处任职
新进
员
工
岗前养成培训
人气:
1809
课程评分:
授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
新进员工
,
岗前培训
新进
员
工
岗前养成培训 第一单元:引 言训 练 内 容蜕变―成为企业人课前导航随机分组我的自画像课程目标探讨企业的…
招聘与面试操作实务研习
人气:
2212
课程评分:
授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
招聘
,
面试
,
招聘面试技巧
德考评的中重点和方法稳定性考评的技巧专业能力考评的重点三.新
员
工
录用后的三个关键事件 如何迎接新人 试用期可以随意辞退
员
执行力永续领先
人气:
1123
课程评分:
授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
执行力
,
领先
序与流程 领导力建设与企业执行力 中层干部队伍与企业执行力
员
工
队伍建设与企业执行力 有效的绩效评价体系与执行力激励机制
中高层领导力提升
人气:
2890
课程评分:
授课讲师: 刘大文
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
,
领导力提升
中高层领导力提升 课程大纲一、领导者的定位与认知1.领导的基本原则与应用练习2.领导的互动要领与应用练习3.领导的成长秘…
团队决定成败
人气:
999
课程评分:
授课讲师: 贺老师
讲师所在地:河南 郑州市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
高绩效团队
团队决定成败 第一章:团队建设篇――相约共同成长(60分钟)1、破冰活动2、课程简介3、培训公约第二章:团队协作篇――目…
从优秀到卓越――“软”时代客户服务
人气:
861
课程评分:
授课讲师:
张洪胜
讲师所在地:山东 青岛市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
客户服务
关键字:
客户服务
时代客户服务 一、优质服务的理念什麽是优质客户服务优质服务的
员
工
二、理解客户的观点带来温馨和恶劣服务的原因;优质服务是穿
《企业战略管理与企业文化建设》
人气:
4599
课程评分:
授课讲师: 谭兆麟
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
,
企业文化
关键字:
战略管理课程
,
企业战略管理
,
企业文化培训
,
企业文化建设
共识并存在沟通障碍?3、为什么企业在组织变革与流程再造过程中
员
工
感到迷惘、 迟疑而不愿跟进,导致变革成效
企业如何选人留人
人气:
2631
课程评分:
授课讲师: 高老师
讲师所在地:辽宁 大连市
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
企业选人留人
习思考技能1、什么是思考? 2、如何问问题?第二部分 明了
员
工
分类 【三个建筑
工
人的故事】 1、
员
工
的三个层次(1)人
塑造积极心态、创造辉煌人生
人气:
2507
课程评分:
授课讲师: 高老师
讲师所在地:辽宁 大连市
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
,
拓展/其它
关键字:
积极心态
朋友的支持和尊敬。3、实现社会价值。 第三部分 企业
员
工
的四个层次1、不用心
工
作的
员
工
:表现为不爱岗敬业、不勤奋
执行智慧
人气:
13765
课程评分:
授课讲师: 高老师
讲师所在地:辽宁 大连市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
领导执行力
% 是领导的激发、引导、调节、监督出了问题。2、执行力不好,
员
工
的责任占30% 是
员
工
的积极、主动、上进、努力出了问题。
优秀
员
工
的素质要求
人气:
11927
课程评分:
授课讲师: 高老师
讲师所在地:辽宁 大连市
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
员工素质提升
,
员工素质培训
,
如何做一名优秀员工
优秀
员
工
的素质要求 课程大纲 第一部分 一个目标争当优秀
员
工
;第二部分 两项结果一是提高
工
资待遇;二是实现自身…
团队动能提升
人气:
926
课程评分:
授课讲师:
袁新华
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:2500小时
课程价格:待定
课程分类:
销售管理
关键字:
团队动能提升
的平等氛围2、发问(1)鼓励自我发现(2)漏斗式提问(3)让
员
工
发现更多可能性3、聆听(1)静脑 (2)重复 (
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