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培训资料分类

上传时间:2013/03/04

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:企业财务报表分析,培训
简介:一、财务管理、会计、财会与簿记的概念区别财务管理融(本、负债、内部积累—本成本、本结构)投(投方向、投效益)成果分配一、财务管理、会计、财会与簿记的概念区别簿记:对财…
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上传时间:2013/03/04

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:会计原理,培训
简介:会计和财务的专业定义会计和财务的中文解释会计发展历史会计核算的对象会计凭证和会计帐薄会计凭证是记录经济业务的发生和完成情况明确经济责任并作为记账依据的书面证明文件会计账簿简称账簿是…
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上传时间:2013/03/04

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:执业,规程培训,讲义
简介:执业规程培训讲义提纲期初余额会计政策变更审计会计差错更正审计会计估计审计债务重组审计非货币性交易审计财务承诺审计或有事项审计期后事项审计关联方及其交易的审计持续经营审计期初余额期初…
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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:财务培训,营业费用,科目
简介:归类问题通过本次培训大家将彻底了解我公司财务部是如何将费用分类的本次培训重点是管理部(包括事总务部财务部企划部品质部研究所)生产部(包括生产部和材部)和营业部(各办事处)的管理
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上传时间:2013/03/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工培训
简介:一、新员工培训目的二、新员工培训程序三、新员工培训内容四、新员工培训反馈与考核五、新员工培训教材-六、新员工培训项目实施方案七、部门新员工培训所需填写需表格l新员工岗位培训表(表一…
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上传时间:2013/03/03

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所属分类:人力资源 资料关键词:沟通技巧
简介:面对生活和社会的压,如何面对每天的客户、伙伴、朋友1、给你一个沟通的范本2、给你一个提高自己沟通能的机会
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上传时间:2013/03/03

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所属分类:市场营销,人力资源,MBA/总裁班 资料关键词:培训前调研
简介:培训前调研表,前期调研专题与前期调研相关的话题包括相关的评论文章、行业讯、培训课程、料下载以及前期调研相关的专家讲师等信息前期调研相关专题中层部门主管培
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上传时间:2013/03/03

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所属分类:市场营销,人力资源,MBA/总裁班 资料关键词:绩效面谈
简介:卓有成效的绩效面谈,推进企业实施卓有成效的绩效管理,进而促进企业经营目标的有效实现及企业竞争...反馈面谈前的员工准备有效实施反馈面谈的技能反馈面谈的语言技巧应用案例分析:
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上传时间:2013/03/03

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源,测试
简介:师对职业兴趣测验,非常准确哦。日常工作中的必备利器。赶快下载吧,惊喜等你
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上传时间:2013/03/02

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所属分类:人力资源 资料关键词:管理技术
简介:在要放的地方。透明法公用物品要开放,以便让其它了解其中的东西。公告法以公告牌的形式通知有关员。地图法将公司的布置表示出来。备忘法此方法可避免忘掉与他相关的事情。有无其它更
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上传时间:2013/03/01

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:统计,指标,培训
简介:体:根据统计任务要求由客观存在的在同一性质基础上结合起来的许多个别事物(总体单位)的集合(口普查)标志:总体单位的特征或属性的名称数量标志(工、产量)和品质标志(职工男、女)变
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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:用友,ERP-U8,现金流量表,培训
简介:一、系统初始化二、现金流量表处理三、现金流量表的方案......……………………
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上传时间:2013/03/01

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:财务基础知识,培训
简介:一、会计系统基础二、公司会计制度及报表编制三、财务比率和报表分析四、成本和成本分析五、费用和费用分析六、预算和控制......……………………
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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:五级,分类,方法,程序,培训讲义
简介:第一部分依据分类方法对各类贷款的划分1、10万元(含)以下自然一般农户贷款2、100万元以上自然其他贷款3、微型企业贷款4、100万元以上的企事业单位贷款5、住房按揭和汽车按揭…
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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:年度,企业所得税,政策,培训
简介:一、2007年主要政策变化残疾就业政策1、扩大了可享受税收优惠政策的企业范围由现行的民政部门、街道和乡镇政府举办的国有、集体所有制福利企业扩大到由社会各类投主体设立的各类所有制…
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上传时间:2013/03/01

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:预算培训,教材
简介:整体公司都知道该挪哪个步远大的张跃说让公司对运行情况的测评有个最基本的参照物白马广告彭总说家都说生活节奏尽在掌握其实企业也一样有了预算少了很多有惊无险或有惊有险的事情别开玩笑了不
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上传时间:2013/03/01

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:一般,均衡,福利经济学
简介:所有生产者和消费者所有PWi所有QLKUmaxTmax所有市场结清困难在于产品无法加总每个的效用无法比较“社会总效用”——社会福利无法衡量6.2福利经济学(welfareecon
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上传时间:2013/03/01

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:人才培养,与员工,培训
简介:今天我们一起探讨的主要内容一、零售业才现状:最缺中端才1、随着中国商业零售业从去年底开始全面对外开放越来越多跨国零售商迈出了进军中国的步伐开始了全方位扩张仅在2004年中国政府…
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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:总经理财务,培训,业绩评价
简介:战略管理会计业绩评价的理论与方法第一节业绩评价的基本理论管理会计一直把业绩评价问题作为内部管理控制研究的重要组成部分但在传统管理会计中只有责任会计在责任预算的编制和责任报告中才对此…
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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:SAP,Business,中文版,培训教材
简介:目录第一章SAPBusinessOne中文版概述.......3第一节课程总体介绍.........3一、课程设置.3二、系统简介与特点.....4三、系统技术架构........…
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