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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:有限责任公司,子公司,经营,责任人,年薪,管理,暂行,办法
简介:XX有限责任公司下属分公司、子公司经营责任人年薪管理暂行办法(讨论稿)一、总则第一条、为适应市场经济体制和现代企业制度的激励与约束机制的需要使各下属分公司、全资子公司、控股子公司经…
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上传时间:2013/09/02

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所属分类:人力资源 资料关键词:企业,薪资,体系,设计
简介:企业薪资体系的设计协办单位:国联诚信(北京)企业管理研究中心中国企业战略网亚洲经理杂志社时间:2004年8月21日讲师:崔翔博士地点:中国注册人力资源师协会首届中国人力资源经理高级…
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所属分类:人力资源 资料关键词:我国,绩效,审计,存在,问题,对策
简介:我国绩效审计存在的问题及对策绩效审计作为一种独立的审计类型通过对财政资金使用情况的微观审计和深入分析揭露影响财政资金使用效益的突出问题特别是国有资产损失、浪费、流失等重大问题对规范…
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:针对,电力,企业,进行,绩效,管理
简介:如何针对电力企业进行绩效管理建立科学适用的绩效管理制度是现代企业管理发展的需要绩效管理是企业衡量员工工作的标准也是牵引机制它通过记录、奖惩告诉员工企业需要什么哪些行为值得鼓励哪些行…
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上传时间:2014/03/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:设计开发,控制程序
简介:深圳朗科科技有限公.
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上传时间:2014/03/07

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:投资管理,业务主管
简介:管理規定
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上传时间:2014/03/22

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所属分类:人力资源 资料关键词:会务,系统,招聘系统
简介:会务系统和招聘系统
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上传时间:2014/03/24

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所属分类:人力资源 资料关键词:麦田,投递,网络,简历
简介:投递网络简历的八个杀手锏
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上传时间:2014/03/30

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:经理
简介:岗位职责,规范企业经理在公司里额管理制度,和考核标准。岗位职责,规范企业经理在公司里额管理制度,和考核标准。岗位职责,规范企业经理在公司里额管理制度,和考核标准。岗位职责,规范…
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上传时间:2012/10/07

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所属分类:市场营销,生产管理,人力资源 资料关键词:中国,天价培训师—刘克亚营销,讲义,全新,营销,技术
简介:中国天价培训师—刘克亚营销讲义《全新营销技术》价值1000元.rar:
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上传时间:2012/10/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:职场,细节,职场,好人缘
简介:沟通一门艺术,学会沟通赢得好人缘。要达到这种境界,需要操练,是一种行云流水。
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上传时间:2012/10/19

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:薪酬设计,全案
简介:企业的薪酬设计全案=======20477
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上传时间:2012/10/22

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所属分类:战略管理,市场营销,人力资源 资料关键词:薪资管理,激励
简介:薪资管理与员工激励
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所属分类:战略管理,市场营销,人力资源,绩效管理 资料关键词:分享,房地产,标杆企业,绩效管理,激励
简介:我分享个房地产标杆企业绩效管理与激励的资料
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上传时间:2012/10/24

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所属分类:市场营销,物流管理,人力资源 资料关键词:山东,公司,人力资源,考核手册
简介:山东裕华公司人力资源考核手册==20477
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,开发与管理
简介:一、总论二、西方企业人力资源开发的若干观点三、论吸引、培养、留住人才四、企业文化与人力资源的开发......ppt26
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:企业心理,培训,到底,培训
简介:企业心理培训到底培训什么
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:生涯
简介:職業生涯之手冊
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:企业员工,绩效管理
简介:1为有效地控制企业经济目标的实现过程,收集可以分析个人责任的信息。2对员工劳动行为差异排序,为落实到每一位员工的激励措施提供依据。3通过共同参与绩效管理,推进管理者与被管理者相互沟…
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:现代企业,人力资源管
简介:第一部分:人力资源管理综述第二部分:运用人力资源战略创造经营业绩第三部分:人力资源管理实务与方法......ppt76
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