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不限 招聘面试 员工关系管理 绩效管理 薪酬福利 非人人 人力资源管理综合
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
团队绩效管理研习
人气： 1456
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：团队,绩效管理 团队绩效管理研习 第一单元：绩效管理系统介绍训 练 内 容一.绩效管理?绩效管理的新思维与基本概念?认绩效考核的意…
关键绩效指标设立与绩效管理
人气： 1567
课程评分:
授课讲师： 黄宝华
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,关键绩效指标,绩效 关键绩效指标设立与绩效管理 一．绩效管理体系建立的背景1.人力资源管理的战略地位2.绩效管理观念的转变二．绩效管理与绩效…
平衡计分卡
人气： 1666
课程评分:
授课讲师： 陈老师
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡 的作用及效益体现3.平衡计分卡在企业的应用情况4.平衡计分卡绩效四个测量维度单元二：平衡计分卡的深入探讨1.驱动和滞后指
战略型绩效管理体系
人气： 1188
课程评分:
授课讲师： 陈老师
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,战略管理 战略型绩效管理体系 单元一：战略型绩效管理体系的结构1.公司绩效管理难以执行的原因2.战略型绩效管理体系的特征3.战略型…
战略型绩效管理体系
人气： 1095
课程评分:
授课讲师： 陈老师
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,战略管理 战略型绩效管理体系 单元一：战略型绩效管理体系的结构1.公司绩效管理难以执行的原因2.战略型绩效管理体系的特征3.战略型…
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 1392
课程评分:
授课讲师： 黄老师
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,非人力资源经理的人力资源管理 的沟通――打造高效管理团队5、员工的在职辅导(六)目标管理与绩效考核 1、如何设定目标 2、目标体系与目标分解流
动――基于平衡计分卡的业绩改进考核体系
人气： 1849
课程评分:
授课讲师： 封老师
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：平衡计分卡 化战略为行动――基于平衡计分卡的业绩改进考核体系 【课程大纲】第一单元：1、业绩管理的困惑2、业绩管理的目的是什么3、不…
基于战略的绩效管理
人气： 1577
课程评分:
授课讲师： 殷老师
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：战略,绩效 基于战略的绩效管理 7、课程大纲： 第一单元：绩效管理系统的构成 1、 业绩管理的含义。2、 业绩管理作为管理组织业绩的…
中层干部如何做好绩效管理
人气： 2053
课程评分:
授课讲师： 王瑞刚
讲师所在地：待定 待定
课程时长：10小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,领导力,绩效管理
关键字：绩效管理 中层干部如何做好绩效管理 培训大纲:第一节:认识绩效管理1、什么是绩效管理?从宏观与微观来认识绩效管理.2、绩效管理的目…
KPI绩效管理课程
人气： 1869
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：10小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源,销售管理,绩效管理
关键字：安维之,KPI绩效管理课程,5S现场管理,企管培训,内训课 KPI绩效管理课程 企业关键业绩指标(KPI- Key Process Indication)是通过对组织内部某一流程的…
人力资源管理
人气： 1299
课程评分:
授课讲师： 申航老师
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：10小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：安维之,人力资源管理,企业管理,企管培训,内训课 概念，“总量控制”概念，“峰值分析法”，“工作时间管理”，“绩效考核之悖论”等等观点和方法，是人力资源管理理论在实践中积
新形势下的目标与绩效管理
人气： 1787
课程评分:
授课讲师： 常亮
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：目标与业绩管理,上海经理人培训网,常亮,管理培训 新形势下的目标与绩效管理 课程提纲：一、 新形势下目标与绩效管理工作的定位――形势所迫：绩效管理的外部推动――内在动力：…
动――基于平衡计分卡的业绩改进考核体系
人气： 2636
课程评分:
授课讲师： 封老师
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,平衡积分卡,业绩改进,平衡计分卡,考核 化战略为行动――基于平衡计分卡的业绩改进考核体系 课程大纲：第一单元：1、业绩管理的困惑2、业绩管理的目的是什么3、不搞…
基于战略的绩效管理
人气： 1271
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,战略管理 基于战略的绩效管理 课程大纲：第一单元 绩效管理系统的构成 1、 业绩管理的含义。2、 业绩管理作为管理组织业绩的系统…
基于战略的绩效管理
人气： 1020
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,战略管理 基于战略的绩效管理 课程大纲：第一单元 绩效管理系统的构成 1、 业绩管理的含义。2、 业绩管理作为管理组织业绩的系统…
《五项管理》提升绩效辅导项目
人气： 2133
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：山东 淄博市
课程时长：90小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理 《五项管理》提升绩效辅导项目 第一项：心态管理――如何评估心态乐观积极3+3心态管理(三大作风和三大准则)三大作风 …
激励与员工绩效管理
人气： 1791
课程评分:
授课讲师： 任继芳
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：3小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：激励,绩效管理,员工激励培训,员工绩效管理 激励与员工绩效管理 课程纲要：引领员工的职业动机和工作态度员工心理与职业动机分析? 员工工作理念与行为意识? 员工行为意…
绩效管理的方法与运用
人气： 1564
课程评分:
授课讲师： 刘
讲师所在地：陕西 西安市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,绩效方法,刘 绩效管理的方法与运用 主讲：刘 绩效管理,绩效方法,刘
新法下绩效管理理论与实操实务
人气： 2075
课程评分:
授课讲师： 翟继满
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,平衡计分卡,关键绩效指标 新法下绩效管理理论与实操实务 单元一、绩效管理概述：什么是绩效，绩效考核与绩效管理?游戏互动：红珠子试验?绩效与绩效管理…
圣经与人力资源管理
人气： 1349
课程评分:
授课讲师： 王路加
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：圣经管理,人力资源,全人关怀 能应用四、课程方法 讲授、讨论、分享、见证、现场诊断五、赠送绩效和薪酬管理工具模板六、课程时间 1天-2天七、课程大纲1
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