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HR必会法则和定律 HR必会法则和定律

上传时间：2012/11/27

1
所属分类：人力资源 资料关键词：法则,定律
简介：HR必会法则和定律
下载次数：0人气：64评论：1

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企业制度汇编 企业制度汇编

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业制度
简介：一、员工岗位职责1、修配厂厂长岗位职责2、修配厂副厂长岗位职责3、财务主管岗位职责4、记帐人员岗位职责5、出纳员岗位职责6、生产调度岗位职责7、技术人员岗位职责8、材料库工作岗位职…
下载次数：0人气：111评论：1

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激发企业员工活力的最有效... 激发企业员工活力的最有效方法

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：激发,企业员工,最有效,方法
简介：爱上你的工作目前流行一种说：除非做自己喜欢的工作，否则就不该死守一份工作不换。写诗、作画、扬帆出海、环游世界——做你喜欢的事，财源自然滚滚来。我们告诫自己：生命太短暂，不能在不喜欢…
下载次数：0人气：295评论：1

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某烟厂管理制度大全 某烟厂管理制度大全

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：管理制度,大全
简介：龙岩卷烟厂销售部门业务员信息报送制度龙岩卷烟厂外聘信息员信息报送制度企业内部网站查询类信息实施基本医疗保险有关问题物业管理规定销售奖考核办法......rar多个文件
下载次数：0人气：65评论：1

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某企业管理程序标准 某企业管理程序标准

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业管理,程序,标准
简介：企业处工作职责1、负责全厂经济承包合同的签订、完善、考核及日常协调管理工作。2、督查经济合同执行情况。3、负责车间目标成本核算管理工作。4、负责组织学习“邯钢’活动，指导各有关部门…
下载次数：0人气：74评论：1

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绩效评估的理论与实践 绩效评估的理论与实践

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效评估,理论,实践
简介：一、绩效评估的实践意义从发展的角度出发明确职工的培训需要对职工的工作情况进行绩效反馈决定工作变动和工作安排明确职工的努力方向和发展需要二、绩效评估与职工的发展强化和维持绩效改进绩效…
下载次数：0人气：116评论：1

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素质行为面试法 素质行为面试法

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：素质,行为面试法
简介：什么是素质？素质/行为面试的前提假设行为面试的优势使用方法：面试官的角色定位假的行为及其克服方法......ppt74
下载次数：1人气：93评论：1

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人力资源实务课程--现代... 人力资源实务课程--现代企业绩效管理方案设计

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：人力资源,实务,课程,现代企业,绩效管理,方案设计
简介：1业绩管理与组织竞争力(1)企业经营与业绩管理企业文化与业绩管理方式不同文化下的领导风格(2)确认公司的战略目标战略目标是业绩目标选择根据
下载次数：0人气：84评论：1

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以价值流为中心的绩效管理 以价值流为中心的绩效管理

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：价值流,中心,绩效管理
简介：企业的价值在哪里？如何让它继续增值？它将在什么时间、以什么样的速度向什么方向转移？它将给企业带来什么样的前景？对这些问题的正确解答，就构成了企业愿景......ppt88
下载次数：0人气：50评论：1

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某某大酒店经营管理部管理... 某某大酒店经营管理部管理实务

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：大酒店,经营管理,管理实务
简介：一、经营管理部组织机构和岗位设置(一)组织机构图(二)岗位设置图二、经营管理部本部岗位职责1、经营管理部经理2、经营主管3、经营管理部文员(二)经营管理部人员素质要求1、经营管理部…
下载次数：0人气：159评论：1

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企业兼职培训讲师必备素质 企业兼职培训讲师必备素质

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业,兼职,培训讲师,必备素质
简介：企业兼职培训讲师必备素质
下载次数：0人气：93评论：1

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职业人士心理训练 职业人士心理训练

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：职业人士,心理训练
简介：包括心态，时间管理等，此资料属转发
下载次数：0人气：48评论：1

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KPI绩效管理体系及薪酬... KPI绩效管理体系及薪酬分配操作手册确定版

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：KPI绩效管理,体系,薪酬分配,操作手册,确定
简介：KPI绩效管理
下载次数：4人气：42评论：1

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经理人如何管理下属 经理人如何管理下属

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：经理人,如何管理,下属
简介：一、了解下属的三个层次部门经理要想带领好下属，首先要了解下属。对下属的了解有三个层次。第一层次要了解下属的基本情况：背景、简历、知识结构、经验、工作能力、兴趣爱好以及性格等等。第二…
下载次数：0人气：122评论：1

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卓越绩效管理 卓越绩效管理

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：卓越绩效,管理
简介：1.卓越绩效管理的历史与现状2.怎样申报卓越绩效管理奖?3.为什么要实施卓越绩效管理？4.什么是卓越绩效管理？5.卓越绩效管理与质量管理6.卓越绩效管理的核心价值观......pp…
下载次数：2人气：85评论：1

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组织的战略人力资源管理 组织的战略人力资源管理

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：组织,战略人力,资源管理
简介：第一节组织战略与人力资源第二节战略人力资源管理学说第三节战略人力资源管理运作......ppt44
下载次数：1人气：85评论：1

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集团化企业的组织与人力资... 集团化企业的组织与人力资源管理

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：集团化,组织与人,力资源管理
简介：一、我们的研究课题与集团化公司概述二、当前中国集团化公司在组织与人力资源管理上的问题三、集团化公司的组织与人力资源管理改良探讨......ppt39
下载次数：0人气：94评论：1

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提升员工素质 促进企业... 提升员工素质 促进企业进步

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：提升员工,素质,促进,企业,进步
简介：一、宝钢基本情况二、宝钢把“创争”活动融入企业文化建设三、《员工综合发展目标体系》......ppt41
下载次数：0人气：62评论：1

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智慧资本与平衡计分卡結合... 智慧资本与平衡计分卡結合之释例

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：智慧,资本,平衡计分卡
简介：一、平衡計分卡引導策略性智慧資本之創造、形成、及衡量二、平衡計分卡引導策略性智慧資本之管理三、平衡計分卡引導策略性智慧資本之報導四、平衡計分卡引導策略性智慧資本之行動方案、及預算.…
下载次数：0人气：21评论：1

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能越员工手册 能越员工手册

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工手册
简介：一、前言二、员工素质要求三、员工行为规范四、员工考勤管理制度五、人事管理制度六、印章使用管理制度七、办公文具用品管理方法八、办公区管理的规定九、传真、邮件收发及会议的管理规定...…
下载次数：0人气：31评论：1

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