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人力资源管理师练习题+答... 人力资源管理师练习题+答案(DOC样本)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：人力资源管理师,习题,答案,样本
简介：一判断题1、尽管薪酬结构的类型有很多种但从性质上可以划分为两类即高弹性类和高稳定性类(N)2、岗位等级要以岗位评价的结果为依据(Y)3、宽泛是薪酬等级的特点是企业包括的薪酬等级比较…
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助理人力资源管理师助师复... 助理人力资源管理师助师复习重点(DOC 14页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：助理人力资源管理师,复习,重点
简介：一、原则、原理：1、组织机构实施要则：命令管理系统一元化；明确责任和权限；优先组建管理机构和配备人员；分配职责2、组织设计要求七原则：目标、任务；分工、协作；统一领导、分级管理；统…
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薪酬管理——助理人力资源... 薪酬管理——助理人力资源管理师课件(PDF 104页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：管理,助理人力资源管理师,课件
简介：一、从某种意义上说薪酬是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所做出的外部回报即员工因为雇佣关系从自身以外所得到的各种形式的回报包括直接薪酬和间接薪酬二、广义上：薪酬包括工资…
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招聘与配置——助理人力资... 招聘与配置——助理人力资源管理师课件(PDF 63页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：招聘与配置,助理人力资源管理师,课件
简介：面试考官(1)创造融洽的会谈气氛使应聘者能够正常发挥自己的实际水平；(2)让应聘者更加清楚的了解应聘单位的发展情况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策等；(3)了解应聘者的专业知识…
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助理人力资源管理师辅导讲... 助理人力资源管理师辅导讲座——人力资源规划(PPT 76页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：助理人力资源管理师,辅导,讲座,人力资源规划
简介：教学目标掌握人力资源管理的基本功掌握人力资源规划的概念、内涵及内容重点掌握人力资源制度规划学会在企业内外部环境分析的情况起草人力资源规划书掌握人力资源费用的预算及控制课程目录工作岗…
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助理人力资源管理师——人... 助理人力资源管理师——人力资源规划(PPT 77页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：助理人力资源管理师,人力资源规划
简介：人力资源管理基本知识当代经济学家把地球上的资源划分为：自然资源资本资源信息资源人力资源人力资源管理基本知识与其它资源相比人力资源是最活跃、最重要的资源有个比喻：如果把世界上的资源用…
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人力资源管理师鉴定讲稿—... 人力资源管理师鉴定讲稿——绩效管理(PPT 66页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：人力资源管理师,鉴定,讲稿,绩效,管理
简介：国家资格培训教程(人力资源管理师)《企业人力资源管理》第四章绩效管理PerformanceManagement袁庆宏副教授南开大学国际商学院人力资源系2004-4-11序参考文献:…
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企业人力资源管理师职业资... 企业人力资源管理师职业资格认证培训——绩效管理(PPT 18页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：企业人力资源管理,职业资格认证培训,绩效,管理
简介：思想和组织上对员工进行考核动员的方法掌握绩效面谈的方式/提高有效性的措施掌握改进绩效的方法绩效管理HR绩效管理对考评着的培训全员的动员贯彻绩效制度的策略如何准备如何反馈种类培训动员…
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人力资源管理师职业资格认... 人力资源管理师职业资格认证——薪酬福利管理(PPT 73页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力,薪酬福利 资料关键词：人力资源管理师,职业资格认证,福利管理
简介：人力资源管理师职业资格认证第五章薪酬福利管理鉴定比重：理论知识17分操作技能22分第一节薪酬管理薪酬：是员工为企业提供劳动而得到的货币报酬和实物报酬的总和包括：工资、奖金、津贴、提…
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人力资源管理师职业认证辅... 人力资源管理师职业认证辅导资料

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：人力资源管理师,职业认证,辅导资料
简介：第一讲组织设置与人力资源规划第一部分、企业组织规划和设置一组织设计的原则和方法(一)组织设计的内容1)职能分析和工作岗位设计2)部门化和部门设计3)管理层次和管理幅度的分析和设计4…
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人力资源管理师——绩效考... 人力资源管理师——绩效考核试题、答案(DOC 3页)

上传时间：2013/07/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：人力资源管理师,绩效考核,试题,答案
简介：绩效考核一、单项选择题1.___是指收集评价和传递员工在其工作岗位上的工作行为和工作成果信息的过程是对员工工作中的优缺点的一种系统描述A.绩效考核B.工作分析C.职业管理D.质量管…
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节日加班人员报备单（DO... 节日加班人员报备单(DOC 2页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：节日,加班,人员,备单
简介：工号姓名申请原因工作时间时数备注合计备注1.休息日及法定节假日之工作时间，请填写本工作申请单。2.本表由申请人于工作日之前一日10:00以前，依照顺序详细填写并经权责主管核准后，送…
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XX新员工导师制度（DO... XX新员工导师制度(DOC 13页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：新员工,导师制度
简介：岗位方面结合部门和项目需要以及新员工本身特点来制定，确保三个月辅导期的各项活动能使新员工得到全面锻炼和培养；结合项目计划制定培养计划，主要在工作方法上加以指导。导师制度的组织管理:…
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人事行政实用表格大全（D... 人事行政实用表格大全(DOC 多页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：人事行政,表格大全,多页
简介：人事行政实用表格大全的目录如下1.加班申请表2.出差申请表3.资产调拨申请表4.盘点报告5.固定资产/地值易耗品盘点表6.盘盈盘亏登记表7.资产使用登记卡8.资产标签9.会议室使用…
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人力资源管理师——绩效管... 人力资源管理师——绩效管理(PPT 99页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：人力资源管理师,绩效,管理
简介：致职业人力资源经理人《企业人力资源管理人员国家职业标准》劳动与社会保障部批准2001年8月试行职业名称企业人力资源管理人员职业定义从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利…
下载次数：0人气：68评论：0

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人力资源管理师（国家职业... 人力资源管理师(国家职业资格二级)认证培训——绩效管理(PPT 149页…

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：人力资源管理师,国家职业资格,二级,认证培训,绩效,管理
简介：人力资源管理师(国家职业资格二级)认证培训绩效管理讲师：栾老师国家职业标准要求工作内容1．考核的组织与实施技能要求1．能够筹划、组织考核活动提出组建考核机构的建议2．用准确的语言和…
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辞退员工管理与辞退面谈技... 辞退员工管理与辞退面谈技巧(DOC 15页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：辞退员工管理与,辞退面谈,技巧
简介：2．人力资本的表象◆美国微软公司的资本高达2，000亿美元，而庞大的通用汽车公司只有400亿美元。◆据统计，发达国家ＧＮＰ(国民生产总值)的增长中，科技进步因素贡献巨大，自20世纪…
下载次数：1人气：44评论：0

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离职管理办法（DOC 4... 离职管理办法(DOC 4页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：离职管理,办法
简介：一、目的为使本公司员工离职之申请及职务移交等操作程序有规可循，特制定本办法。二、适用范围好易通科技(中国)有限公司所有员工(外籍人员除外)。三、离职种类员工离职分为当然解职(如在职…
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美国国家劳资关系法（DO... 美国国家劳资关系法(DOC 15页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：美国,国家,劳资关系
简介：８)“不公平劳工措施”这个词是指本法第八条列举的一切的不公平劳工措施。(９)“劳资争议”包括任何有关就业规定、期限或条件的争执，包括…
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考勤表（DOC 2页） 考勤表(DOC 2页)

上传时间：2013/07/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：考勤
简介：备注：正常：√迟到、早退：×旷工：△事假：※病假：○公差：◎填表人：日期审核人/日期：…………&he…
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